导读：

香港最低工资标准2018

香港最低工资委员会早前就调整最低工资水平举行会议，28日有消息称双方已达成共识，法定最低工资将由现在的时薪34.5元(港币，下同)增加至37.5元，明年5月生效。除打工者之外，香港外佣也有好消息，特区政府宣布香港外佣的规定最低工资将调高2.5%。



据报道，香港最低工资每2年探讨一次，有消息称，最低工资委员会8月召开两轮会议，劳方建议最低工资应最少增加到时薪38元，但资方还价至36元。经过一番拉锯后，决定由现在的时薪34.5元增加3元至37.5元，增幅8.7%。委员会下个月将开会确认调整幅度，并向行政长官会同行政会议提交报告，估计最快于明年5月1日实施。

此外，特区政府同日公布香港外佣的规定最低工资将调高2.5%，将由现在每月4410元增加至4520元。而同时根据聘用外佣的“标准雇佣合约”，雇主也必须为外佣提供免费膳食，而雇主也可选择以膳食津贴代替。该膳食津贴也将由现在每月不少于1053元，增加22元至不少于1075元，增幅为2.1%。

新的规定最低工资及膳食津贴水平将适用于9月29日起签订的所有外佣合约，而其他按现在最低工资签署的外佣合约，雇主仍可于10月26日或之前送到入境事务处处理。而据入境处数字显示，截止至今年8月，香港共有38.1万名外佣。

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香港上调外佣最低工资2.5%至4520港元

香港特区政府28日宣佈，外籍家庭佣工的“规定最低工资”将调高2.5%，由现时每月4410元(港币，下同)增至4520元。

据聘用外佣的“标準僱佣合约”，僱主须为外佣提供免费膳食，也可选择以膳食津贴代替。膳食津贴将由现时每月不少于1053元增加22元至不少于1075元，增幅为2.1%。新的“规定最低工资”及膳食津贴水平将适用于29日起签订的所有外佣合约。

特区政府发言人表示，将定期检讨外佣的“规定最低工资”。本次检讨按既定机制，仔细考虑香港过去一年的整体经济和劳工市场情况，包括相关工资和物价变动等一篮子的经济指标。特区政府也考虑了香港短期经济前景，在顾及僱主的负担能力和外佣的利益等前提下，决定作出上述调整。

在28日或之前按有关标準签署的外佣合约，可于10月26日或之前送抵入境事务处处理，以便可让僱主有充足时间将已签订的合约送交入境处完成有关申请程序。

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